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FEMPA: Cursos de conciliación laboral y plan de igualdad en la empresa

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17/03/2021
Con motivo del Real Decreto-ley 6/2019 de 1 de marzo, de medidas urgentes para garantía de igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres en el empleo y la ocupación, FEMPA ha programado 2 nuevos cursos sobre “Las políticas de igualdad en las empresas" para ayudar a las empresas a adaptarse a las exigencias de los Planes de Igualdad.
 
Según se informó a las empresas asistentes al Webinar gratuito de FEMPA sobre Políticas de Igualdad, la realización de un Plan de Igualdad es obligatorio para las empresas a partir de 50 trabajadores, y muy recomendable para las de más de 25.

Más información:

https://www.fempa.es/noticias/noticia/cursos-de-conciliacion-laboral-y-plan-de-igualdad-en-la-empresa 

Etiquetas: noticias
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